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學校章程

重慶電子工程職業學院章程

 

 

重慶電子工程職業學院是由重慶市人民政府舉辦、重慶市教育委員會主管的公辦全日制高等學校。學校前身為川南工業管理學校(1965年成立)以及重慶無線電技工學校(1977年成立),而后分別升格為重慶職業技術學院和重慶電子科技職業學院,于20077月合并組建為重慶電子工程職業學院。

重慶電子工程職業學院秉承“厚德強能、求實創新”的校訓,傳承“龍翔馬躍、博潤致遠”的人文精神,圍繞“特色立校、文化興校、人才強校”的發展戰略,以“培養應用人才、發展電子科技、服務經濟社會”為辦學宗旨,以“電子信息為特色,培養面向先進制造業、現代服務業轉型升級和企業技術創新需要的發展型、復合型、創新型技術技能人才”為辦學目標,積極開展應用技術研發與服務,努力將學校建設成西部一流、國內領先、國際知名的電子信息類高水平特色應用型高等院校。

為保障學校依法辦學和自主管理,依據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》、《高等學校章程制定暫行辦法》等規定制定本章程。

第一章     

第一條  學校名稱為“重慶電子工程職業學院”,簡稱“重電”,英文名稱:Chongqing College ofElectronic Engineering”,英文縮寫:CQCEE 

第二條  學校地址為重慶市沙坪壩區大學城東路76號。 

第三條  學校是重慶市人民政府舉辦,重慶市教育委員會主管,重慶市教育委員會、重慶市經濟與信息化委員會共建的全日制普通高等院校。學校為非營利性事業單位,具有獨立法人資格,依法享有辦學自主權。 

第四條  學校以全日制高等職業教育為主,同時兼顧學歷與非學歷繼續教育,積極開展國際教育合作與交流,拓展中外合作辦學。 

第五條  學校根據社會需求和自身發展需要確定發展規模,到2020年學生規模控制在20000人左右。 

第六條  學校以電子信息類專業為主,兼顧機電、汽車、財經、管理、建筑及傳媒藝術等專業群發展。學校根據區域經濟社會發展,產業轉型升級和自身發展定位,優化調整學科專業結構。 

第七條  學校全面貫徹黨和國家的教育方針,培養面向生產一線,具有良好道德品質、創新精神和高度社會責任感,理論功底扎實、實踐能力突出、擁有就業創業能力、具備繼續學習能力的發展型、復合型、創新型技術技能人才,充分履行“培養人才,發展科技,服務社會,傳承與創新文化”的職能。 

第二章  舉辦者與學校

第八條  學校由重慶市人民政府舉辦,舉辦者按照國家規定確定學校管理體制,依法監督和規范學校辦學行為,核準學校章程,監督學校按照章程辦學;指導學校發展規劃,考核評估學校辦學質量和水平。 

第九條  舉辦者支持學校依法自主辦學,保護學校辦學自主權不受任何組織和個人的非法干預。對學校不當使用辦學自主權的行為予以處罰或調整。 

第十條  舉辦者為學校根據自身實際情況進行的發展改革提供必要的制度支持;提供穩定的辦學資金和相關資源,保障學校辦學條件,支持學校通過多渠道募集辦學資金并自主管理使用。 

第十一條  學校具有獨立法人資格,獨立承擔法律責任,依法享有以下辦學自主權: 

(一)學校依法制定體現應用型高校和現代職業教育特色的章程和規章制度,依法設立董事會等重要咨詢機構;

(二)根據學校發展的實際需要,自主設置和調整教學、科研、行政職能部門等內部組織機構,自主決定人員配備;在授權范圍內自主評聘教師和其他專業技術人員的職務,調整津貼及工資分配;

(三)自主創新應用技術人才的培養模式,培養產業轉型升級和公共服務發展需要的發展型、復合型、創新型技術技能人才;

(四)根據國家政策、社會需求、學校實際,自主設置和調整學科、專業及相應的人才培養方案;在規定范圍內,自主制定專業招生方案,決定錄取學生的標準及程序,自主調節院系招生比例;

(五)學校自主開展人才培養活動,自主制定教學計劃、組織實施教學活動,自主決定學生考試考核評判標準,為達到畢業要求的學生頒發經教育部電子注冊、國家承認的畢業證書,為優秀畢業生授予學校頒發的優秀畢業生證書等;

(六)自主與境內外高校、科研機構和企業等各類主體合作開展科研、技術開發、產學研合作、文化交流等活動;

(七)依法自主管理和使用舉辦者提供的財產、國家及地方政府財政性資助、受捐贈財產以及其他由學校合法所有的資產; 

(八)按照國家有關規定,評聘教師和其他專業技術人員的職務,調整津貼及工資分配;

(九)確定內部收入分配辦法;

(十)法律、法規規定的其他權利。

第十二條  學校根據法律、行政法規的規定履行以下義務: 

(一)遵守國家法律行政法規、貫徹國家教育方針,執行國家教育政策;

(二)維護受教育者、教職工的合法權益;

(三)依法接受舉辦者的監督和指導,依法接受社會監督和評議;

(四)執行國家教育收費規定,并公開收費項目和收費標準;

(五)履行人才培養、科技創新、社會服務、文化傳承創新等各項基本職能;

(六)規范使用辦學經費,提高資金使用效益;

(七)建立監督機制,實行民主管理;

(八)頒發給符合條件的學生學歷證書;

(九)堅守學術誠信,維護學術道德,糾正學術不端行為;

(十)法律、法規以及本章程規定的其他義務。

第三章 管理體制和組織機構

第十三條  學校實行中國共產黨重慶電子工程職業學院委員會(簡稱學校黨委)領導下的校長負責制,實行校、院(系)兩級管理體制。 

第十四條  學校可根據相關法律和實際需要依法設立重慶電子工程職業學院董事會,董事會為學校事業發展的重要咨詢機構。董事會負責對學校發展戰略規劃、學科建設、人才培養、科技創新及社會服務等重要事務提出咨詢意見。依法通過多種渠道籌措學校教育發展資金,支持學校事業發展。 

學校董事會人員構成、議事規則另行制定。

第十五條 中國共產黨重慶電子工程職業學院黨委是學校的領導核心,履行黨章等規定的各項職責,把握學校發展方向,決定學校重大問題,監督重大決議執行,支持校長依法獨立負責地行使職權,保證以人才培養為中心的各項任務完成。

學校黨委的主要職責是:

(一)全面貫徹執行黨的路線方針政策,貫徹執行黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,堅持立德樹人,依法辦學、依法治校,依靠全校師生員工推動學校科學發展,培養德智體美全面發展的中國特色社會主義事業合格建設者和可靠接班人;

(二)討論決定事關學校改革發展穩定以及教學、科研、行政管理中的重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用事項。討論決定學校章程及基本管理制度。監督黨委重大決議和集體決定事項的執行。討論審定向黨員大會(黨員代表大會)和教職工大會(教職工代表大會)的工作報告;

(三)堅持黨管干部原則,按照干部管理權限和有關程序,負責干部的選拔、教育、培養、考核和監督,討論決定學校內部組織機構的設置及其負責人的人選,依照有關程序向上級黨組織推薦校級領導干部、后備干部和黨代會代表、人大代表、政協委員等人選,做好老干部工作;

(四)堅持黨管人才原則,討論決定學校人才工作規劃和重大人才政策,創新人才工作體制機制,優化人才成長環境,統籌推進學校各類人才隊伍建設;

(五)加強學校黨委自身建設特別是學校領導班子建設。加強對學校院(系)等基層黨組織的領導,做好發展黨員和黨員教育、管理、服務工作,發展黨內基層民主,充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用;

(六)領導學校思想政治工作和德育工作,學習研究宣傳馬克思主義,深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,堅持用中國特色社會主義理論體系武裝師生員工頭腦,把培育和踐行社會主義核心價值觀融入教書育人全過程,牢牢掌握學校意識形態工作的領導權、管理權、話語權。加強對學校外事工作的集中統一領導。維護學校安全穩定,促進和諧校園建設;

(七)加強大學文化建設,發揮文化育人作用,培育良好校風學風教風;

(八)領導學校黨的紀律檢查工作,落實黨風廉政建設主體責任,定期研究、部署落實黨風廉政建設和反腐敗工作,推進懲治和預防腐敗體系建設;

(九)領導學校工會、共青團、學生會等群眾組織和教職工代表大會。做好統一戰線工作;

(十)討論決定其他事關師生員工切身利益的重要事項。

黨委實行集體領導與個人分工負責相結合,堅持民主集中制,集體討論決定學校重大問題和重要事項,領導班子成員按照分工履行職責。

黨委書記主持黨委全面工作,負責落實黨要管黨、從嚴治黨責任,組織黨委重要活動,督促檢查黨委決議貫徹落實,協調學校領導班子成員工作,支持校長開展工作,履行抓黨的建設和黨風廉政建設第一責任人的責任,督促班子其他成員履行“一崗雙責”。

第十六條  學校按期召開黨員代表大會,經上級黨組織批準設立中共重慶電子工程職業學院委員會(以下簡稱“黨委會”) 

學校黨的委員會全體會議在黨員大會閉會期間領導學校工作,主要對事關學校改革發展穩定和師生員工切身利益及黨的建設等全局性重大問題作出決策,聽取和審議黨委會工作報告、紀委工作報告。會議由黨委書記召集,議題由黨委會確定,必須有三分之二以上委員到會方能召開。表決事項時,以超過應到會委員人數的半數同意為通過。

黨委會主持黨委經常工作,主要對學校改革發展穩定和教學、科研、行政管理及黨的建設等方面的重要事項作出決定,按照干部管理權限和有關程序推薦、提名、決定任免干部。黨委會會議由黨委書記召集并主持。會議議題由學校領導班子成員提出,黨委書記確定。

黨委會議事規則另行制定。

第十七條  校長是學校的法定代表人,在學校黨委領導下,貫徹黨的教育方針,組織實施學校黨委有關決議,行使高等教育法等法律法規規定的各項權利,全面負責教學、科研、行政管理工作。 

校長的主要職權是:

(一)組織擬訂和實施學校發展規劃、基本管理制度、重要行政規章制度、重大教學科研改革措施、重要辦學資源配置方案。組織制定和實施具體規章制度、年度工作計劃;

(二)組織擬訂和實施學校內部組織機構的設置方案。按照國家法律和干部選拔任用工作有關規定,通過學校黨委向上級黨組織推薦副校長人選,根據學校黨委會研究決定,按照程序任免內部組織機構的行政負責人;

(三)組織擬訂和實施學校人才發展規劃、重要人才政策和重大人才工程計劃。負責教師隊伍建設,依據有關規定聘任與解聘教師以及內部其他工作人員;

(四)組織擬訂和實施學校重大基本建設、年度經費預算等方案。落實黨委會討論決定的大額度資金使用、重大基建項目以及重大投資項目的安排等事項,加強財務管理和審計監督,管理和保護學校資產,研究保護和管理學校資產、維護學校合法權益的重要事項;

(五)組織開展教學活動和科學研究,創新人才培養機制,提高人才培養質量,推進文化傳承創新,服務國家和地方經濟社會發展,把學校辦出特色、爭創一流;

(六)組織開展思想品德教育和學生心理健康教育。負責學生學籍管理并實施獎勵或處分,開展招生、就業和學生教育管理工作;

(七)做好學校安全穩定和后勤保障工作;

(八)組織開展學校對外交流與合作,依法代表學校與各級政府、社會各界和境外機構等簽署合作協議,接受社會捐贈;

(九)貫徹落實學校黨委關于學校重大工作和重要事項的決議和決定,向黨委報告重大決議執行情況,每年向教職工代表大會報告工作,組織處理教職工代表大會、學生代表大會、工會會員代表大會和團員代表大會有關行政工作的提案,支持學校各級黨組織、民主黨派基層組織、群眾組織和學術組織開展工作;

(十)履行法律法規和學校章程規定的其他職權。

第十八條  校長辦公會議是學校行政議事決策機構,主要研究提出擬由黨委討論決定的重要事項方案,具體部署落實黨委決議的有關措施,研究處理教學、科研、行政管理工作。會議由校長召集并主持,校長因特殊原因不能與會時,由校長指定的副校長召集和主持。 

會議成員一般為學校行政領導班子成員;會議議題由學校領導班子成員提出,校長確定,會議必須有半數以上成員到會方能召開;校長應在廣泛聽取與會人員意見基礎上,對討論研究的事項作出決定;黨委書記、副書記、紀委書記等可視議題情況參加會議;校長于必要時可指定其它部門負責人、教師代表、學生代表或相關人員列席校長辦公會。

校長辦公會議議事規則另行制定。

第十九條  中國共產黨重慶電子工程職業學院紀律檢查委員會是學校的黨內監督機構,在學校黨委和上級紀委的領導下,圍繞學校中心工作,檢查黨的路線、方針、政策、決議及學校重大決策的執行情況,保障和促進學校各項事業健康發展。 

第二十條 學校依法設置學術委員會,學術委員會是學校的最高學術機構,獨立行使對學校學術事務的咨詢、評定、審議和決策權。學術委員會委員由校長聘任,由學校不同學科、專業具有正高級專業技術職務的人員組成;學術委員會主席由校長提名,全體委員選舉產生。

學術委員會的主要職責是:

(一)審議學科、專業及教師隊伍建設規劃及學科專業設置與調整,科學研究、對外學術交流合作等重大學術規劃,交叉學科、跨學科協同創新機制的建設方案、學科資源的配置方案等;

(二)審議學校教學科研成果、人才培養質量評價標準及考核辦法;評定學校教學、科學研究成果和獎勵以及對外推薦國家、省部級優秀教學、科學研究成果獎;

(三)審議學校教師專業技術職務聘任的學術標準與辦法;評定高層次人才引進崗位人選、名譽(客座)教授聘任人選等;

(四)評定學校自主設立的各類學術、科研基金,科研項目以及教學、科研獎項等;

(五)審定學術評價標準、學術道德規范、處理學術爭議;

(六)討論校內科研機構設置,審議各二級學院學術分委員會章程;

(七)完成校長委托的其他學術事項;

(八)《高等學校學術委員會規程》規定的其他事務。

第二十一條 學校依法成立教職工代表大會,依法保障教職工參與民主管理和監督,維護教職工合法權益。學校教職工代表大會是教職工依法參與學校民主管理和監督的基本形式。教職工代表大會代表從在職教職工中選舉產生,代表實行任期制,每屆任期為三年,可連選連任。

教職工代表大會的主要職權是:

(一)聽取學校章程草案的制定和修訂情況報告,提出修改意見和建議;

(二)聽取學校發展規劃、教職工隊伍建設、教育教學改革、校園建設以及其他重大改革和重大問題解決方案的報告,提出意見和建議;

(三)聽取學校年度工作、財務工作、工會工作報告以及其他專項工作報告,提出意見和建議;

(四)討論通過學校提出的與教職工利益直接相關的福利、校內分配實施方案以及相應的教職工聘任、考核、獎懲辦法;

(五)審議上一屆(次)教職工代表大會提案的辦理情況報告;

(六)按照有關規定民主評議學校領導干部;

(七)通過多種方式對學校工作提出意見和建議,監督學校章程、規章制度和決策的落實;

(八)討論法律法規規章規定的以及學校與學校工會商定的其他事項;

(九)教職工代表大會可以根據需要設立若干專門委員會,以便專題討論或負責辦理教職工代表大會交辦的有關事項。

教職工代表大會閉會期間,由校工會委員會履行教代會職權。

第二十二條 重慶電子工程職業學院學生代表大會是學生參與學校民主管理和監督的重要組織形式。學生代表由學校全體學生按照學校有關規定民主選舉產生。學生代表大會的常設機構為學生委員會,在學生代表大會閉會期間代為行使職權。

學生代表大會行使以下職權:

(一)制定、修訂學生代表大會章程,監督學生代表大會章程實施;

(二)審議批準學生委員會工作報告;

(三)討論決定學生委員會工作方針與任務,審議通過學生委員會工作計劃;

(四)選舉學生委員會委員;

(五)參與學校有關事項的民主決策和民主監督;

(六)討論決定應當由學生代表大會決議的其他重要事項。

第二十三條 學校各民主黨派、無黨派人士依據法律和各自章程開展活動,參與學校民主管理。

第二十四條  學校依法設置工會、團委等群眾組織,各群眾組織在黨委的領導下,依法開展活動,履行各自的職責。 

第二十五條  學校附屬的具有獨立法人資格的單位,依照法律和學校規定實行相對獨立運營與管理。 

第二十六條  學校根據工作需要,可依法設立、變更或者撤銷學校內部的行政部門,并可根據實際情況合理調整其職能;各行政部門和直屬單位根據校長的授權,履行各自的職責;各行政部門可根據需要,報經校長辦公會審議批準后,設立、變更或撤銷內部組織機構。 

第二十七條 學校依據國家有關規定,與其他高校、科研機構、國家機關和企事業單位簽訂協議,聯合設立相關機構,開展合作辦學、合作研究與技術開發、社會實踐等。

第四章     

第二十八條  學生是指被學校依法錄取、取得入學資格,符合學校注冊管理規定并辦理完成注冊手續,獲得我校學籍的學生。 

第二十九條  依據《普通高等學校學生管理規定》和其他政策、法律、法規、規章,學生享有以下權利: 

   (一)參加教育教學活動,平等使用學校公共教育資源,獲得在校學習生活所必需的基本條件保障;完成規定學業后獲得相應的學歷證書、學位證書; 

   (二)參加職業技能競賽、素質拓展、社會服務、勤工助學,在校內組織、參加學生社團及文化體育等活動; 

   (三)根據有關規定申請轉專業、輔修或選修其他專業課程,達到學校規定學業標準時獲得相應的學歷證書; 

(四)在思想品德、綜合素質、學業成績等方面獲得公正評價,公平獲得各級各類榮譽稱號和獎勵,按國家及學校規定的標準和程序申請獎學金、助學金、勤工助學和助學貸款等;

   (五)對教學活動、校園文化、后勤服務、校園安全等工作提出意見、建議和批評,參與民主管理; 

   (六)按規定公平獲得國內外交流、學習的機會,獲得就業指導和職業生涯規劃指導; 

   (七)對學校給予的處分或處理有異議,向學校申訴處理委員會或重慶市教委提出申訴,對學校、教職員工侵犯其人身權、財產權等合法權益,提出申訴或依法提起訴訟; 

   (八)法律、行政法規、規章、章程以及學校規章制度規定的其他權利。 

第三十條  學生在校期間履行以下義務: 

(一)遵守憲法、法律、法規,維護國家榮譽和利益;

(二)維護學校名譽和學校利益;

(三)努力學習、誠實守信、尊敬師長,培養良好的道德品質和綜合素質;

(四)遵守學校學籍管理規定,遵守學校管理制度;

(五)遵守學術規范,恪守學術道德,完成規定學業;

(六)按規定繳納學費及有關費用,履行獲得獎學金、助學金和國家助學貸款的相應義務;

(七)愛護并合理使用教育設備和生活設施;

(八)法律、行政法規、規章、章程以及學校規章制度規定的其他義務。

第三十一條 加強學生安全教育,引導學生養成良好的思想品德和行為習慣,為學生提供心理健康教育和文化體育設施及相關服務。

第三十二條  學校建立和完善學生權利保護制度,維護學生合法權益;學校為在學習和生活中遇到特殊困難的學生提供必要的指導和幫助。 

第三十三條 學校對取得突出成績和為學校爭得榮譽的學生集體和個人進行表彰獎勵;對有違法、違規、違紀行為的學生,視其情節輕重給予批評教育或紀律處分。

第三十四條  學校支持學生組織(學生會、學生團體等)在法律、法規和國家相關規定的范圍內,按照學校相關規定開展活動;學生可依法向學校申請組織學生社團,學生社團經學校批準成立,在法律允許范圍內開展活動,服從學校的領導和管理。 

第三十五條 在學校參加培訓、成人教育、在職學習等其他類型的無學籍的受教育者,其權利義務由受教育者與學校按照平等自愿的原則依法另行約定。

第五章 教職員工 

第三十六條  學校教職員工由教師、其他專業技術人員、管理人員和工勤人員等組成。 

第三十七條 學校對教職員工實行下列任職制度:

(一)教師和其他專業技術人員實行資格認證和崗位聘用制度;

(二)管理人員實行崗位聘用制度;

(三)工勤人員實行勞動合同、崗位聘用制度。

第三十八條 學校依法對教職員工進行聘用、考核、晉升、獎懲等,具體辦法由學校或學校授權相關職能部門依法另行制定和實施。

第三十九條  學校教職員工根據法律、行政法規、規章以及本章程的規定享有下列基本權利: 

(一)依法開展教學、科研和崗位要求的工作,進行教育教學改革,參加學術團體,開展學術活動;

(二)依據有關規定合理使用學校公共資源,公平獲得自身發展的工作機會和條件;

(三)知悉學校改革、建設和發展及其他涉及切身利益的重大事項;

(四)按規定公平地獲得國內外學習、進修、交流、訪問的機會,學校鼓勵教職員工參與國際合作、在國際學術組織任職;

(五)在德、能、勤、績、廉等方面獲得公正評價,公平地獲得各級各類獎勵及各種榮譽稱號;

(六)享受國家法律法規及學校規定的勞動報酬、寒暑假帶薪休假和學術休假,享受與學校發展水平相適應的福利待遇、工作和生活條件;

(七)通過教職工代表大會或者其他形式,參與學校的民主管理,對學校教育教學、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議;

(八)就職務聘用、福利待遇、評優評獎、紀律處分等事項表達異議和提出申訴,對學校侵犯其人身、財產等合法權益的行為,依法申請復議或提起訴訟;

(九)法律、行政法規、規章、章程以及學校規章制度或者聘約規定的其他權利。

第四十條 學校教職工根據法律、行政法規、規章以及本章程的規定應當履行下列基本義務: 

(一)遵守憲法、法律、法規,維護國家榮譽和利益;

(二)珍惜和維護學校名譽,維護學校利益;

(三)遵守學校規章制度,為人師表,不斷提高思想政治覺悟和業務水平; 

(四)尊重和愛護學生,保護學生權益,促進學生全面發展; 

(五)勤奮工作,恪盡職守,完成規定的教學、科研和崗位要求的工作任務; 

(六)遵守學術規范,恪守學術道德;

(七)未經學校批準,不得在校外兼任實職;

(八)法律、行政法規、規章、章程以及學校規章制度或者聘約規定的其他義務。

第四十一條  學校實行專業技術人員職務評聘制度。 

第四十二條  學校為教職工開展教育教學、科學研究、社會服務、文化傳承創新等活動提供必要的條件和保障。 

第四十三條 學校建立各類表彰獎勵制度,對為國家及學校做出突出貢獻的教職員工給予表彰、獎勵。

第四十四條 學校逐步提高與學校發展水平相適應的教職員工福利待遇,建立和健全教職員工權利保護機制,維護教職員工合法權益。

第四十五條 學校鼓勵和支持教職員工參加學校的民主管理和監督,對學校的工作提出意見或建議。

第四十六條  高層次引進人才、講座教授、兼職教授、名譽教授、客座教授等,依據政策法規、學校規定和合同約定,享受相應的權利,履行相應的義務,學校為其提供必要的條件和幫助。 

第四十七條  學校建立教職工權利保護和救助機制,設立教職工申訴委員會,按規定程序受理教職工申訴,保障教職工的合法權益。 

第四十八條  學校充分發揮離退休教職工在學校發展中的重要作用,按相關制度改善離退休教職工的生活待遇。 

第六章 二級學院 

第四十九條  學校根據人才培養和學科發展需要設立二級學院,二級學院在學校授權范圍內,自主開展人才培養、學科建設、科學研究以及社會服務等工作。 

具有獨立建制的應用技術研究所(院、中心)、工程中心和重點實驗室等由學校授權設立的相應級別的教學科研機構,享有與二級學院同等的權利,履行相應義務。

第五十條  學校根據教學、科研的需要以及學校發展的具體要求,可增設、變更、合并或撤銷二級學院。 

第五十一條  二級學院根據教學、科研以及學院發展的需要,在學校授權范圍內,可設立、變更或撤銷二級學院下設的教研室、專業性研究中心及附屬機構。 

第五十二條  二級學院黨政負責人根據各自分工,積極開展工作,并建立黨政主要負責人定期溝通機制,通報情況,交換意見,充分溝通,相互理解,相互支持,協調合作。二級學院黨政副職應主動向主要負責人匯報工作,共同構建團結和諧的局面。 

第五十三條  二級學院的職權: 

(一)根據學校的部署及授權,制定學院發展規劃,進行學科專業建設、師資隊伍建設、課程建設,以及實施教學,組織開展科研和其他實踐活動;

(二)制定學院內部工作規則和辦法,管理學院人員;

(三)服務學生,負責學生的教育和管理;

(四)設置學院的內部機構,并進行有效管理;

(五)按要求管理和使用學校劃撥的辦學經費、設備和資產;

(六)行使學校賦予的其他職權。

第五十四條  二級學院設院長1名,院長是學院的行政負責人。學校可視需要設置副院長,協助院長履行職責。 

院長全面負責本學院的教學、科研和其他行政管理工作,定期向本學院黨政聯席會或教職員工代表大會匯報工作。

具有獨立建制的應用技術研究所(院、中心)、工程中心和重點實驗室等由學校授權設立的相應級別的教學科研機構,依據本條規定設置負責人,由校長按組織程序任免。

第五十五條  院長全面負責本學院的教學、科學研究和行政管理工作,行使下列職權: 

(一)組織擬訂二級學院發展規劃,提交黨政聯席會議審定;

(二)組織擬訂二級學院內部機構方案及負責人,提交黨政聯席會議審定;

(三)組織擬訂二級學院經費預算方案,提交黨政聯席會議審定;

(四)組織擬訂二級學院資產的使用與管理,提交黨政聯席會議審定;

(五)定期向本學院教職員工或教職員工代表大會匯報工作;

(六)行使學校賦予的其他職權。

第五十六條  二級學院成立黨總支,設書記1名、學校根據工作需要可設副書記。黨總支負責學院思想政治和黨的建設工作,保證黨和國家的各項方針、政策和學校的決定的貫徹執行,支持院長履行其職責,承擔下列職責: 

(一)宣傳、執行黨的路線方針政策及學校各項決定,并為其貫徹落實發揮保證監督作用;

(二)支持二級學院行政負責人在其職責范圍內自主負責地開展工作;

(三)負責黨總支的思想、組織、作風和制度建設,以及反腐倡廉建設;

(四)領導二級學院工會、共青團、學生會等群眾組織和教職工代表大會;

(五)定期向本學院黨員代表大會匯報工作。

第五十七條  黨政聯席會是二級學院的決策機構,行使下列職權: 

(一)通過黨政聯席會議,討論和決定本單位人才培養、教育教學、科學研究、黨的建設、意識形態、隊伍建設、績效分配、安全穩定、黨風廉政建設等重要事項;

(二)支持本單位行政領導班子和負責人在其職責范圍內獨立負責地開展工作;

(三)指導二級學院黨支部開展工作;

(四)領導本單位的思想政治工作;

(五)做好本單位黨員干部的教育和管理工作;

(六)領導本單位工會(教代)會、共青團、學生會等群眾組織工作。

第五十八條  二級學院成立教職工代表大會和學生代表大會,參與二級學院民主管理和民主監督。 

第五十九條  二級學院設立專業指導委員會、學術委員會,由59人組成,成員包括高級職稱人員、行業企業管理人員,專業指導委員會、學術委員會行使下列職權: 

(一)為學科、專業建設提供咨詢意見;

(二)指導專業人才培養方案編制;

(三)編制二級學院科研發展規劃并推動實施;

(四)處理學術爭議;

(五)進行教育教學過程質量監督和指導;

(六)引入行業企業資源開展校企合作;

(七)定期向本學院教職員工或教職員工代表大會匯報工作。

第六十條  具有獨立建制的學系、教學中心、研究中心(院、所)、工程中心和重點實驗室等機構,依據上述規定設置和運行。 

第七章  經費來源、資產和財務制度

第六十一條 學校經費來源以財政撥款為主,其他多種渠道籌措辦學經費為輔。學校經費主要由重慶市財政按學生人數和其它專項撥款。學校通過辦學自籌,整合社會、行業企業資源和提供社會服務爭取更多的辦學資源促進可持續發展。

第六十二條  學校積極拓展辦學經費來源,多渠道籌措辦學資金,鼓勵和支持校內各單位面向社會籌措教學、科研經費及各類獎助基金。對校友及社會各界友好人士的捐贈,學校本著節儉高效的原則加以使用,確保捐贈目的的實現。 

第六十三條  學校的全部資產均屬國有資產,其管理按國有資產管理規定和條例執行。學校資產受法律保護,任何單位和個人不得侵占、挪用或變更所有權。 

第六十四條 學校通過建立健全資產管理制度,加強學校資產管理,優化資源配置,提高資源使用效益,實現資產保值增值。

第六十五條  學校依據國家法律法規和學校有關規定,加強對學校無形資產的管理,維護學校的合法權益和良好形象。 

第六十六條  學校實行統一領導、集中核算、分級管理的財務管理體制。學校建立健全各項財務管理制度,規范學校經濟秩序;構建財務監督體系,嚴格控制和管理財務預算,防范財務風險,保障資金安全;構建經濟責任制度和審計監察制度,完善監督機制,保證資金規范合理運用。 

第六十七條  學校堅持勤儉辦學方針,努力節約支出,提高資金使用效益。 

第六十八條 學校依法公開財政撥款、辦學收入、社會捐贈等財務信息,接受師生員工、有關部門和社會各界的監督。

第六十九條 學校不斷完善后勤管理和服務體系,提高管理水平和服務質量,為師生員工、教學科研服務。

第八章  其他機構

第七十條  學校可獨自或與其他單位合作設立分校區、研究院(所)等機構,并可根據需要對其進行變更或撤銷。 

第七十一條  學校依法設立重慶電子工程職業學院校友總會。 

校友總會的宗旨是加強校友之間及校友與母校間的聯系,激勵校友發揚重慶電子工程職業學院的優良傳統,為母校的發展,為國家現代化建設和繁榮富強貢獻力量。校友總會遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚。

第七十二條  學校設立公共服務機構,為教職員工和學生提供圖書管理、檔案管理、網絡信息、后勤保障、醫療衛生等服務,保障教學、科研、管理等各項工作的順利開展。各公共服務機構根據學校授權和相關規章制度履行服務職能。 

第九章 學校標識 

第七十三條  學校校訓為“厚德強能、求實創新”。 

第七十四條  學校校徽圖示如下圖: 

 

   

 

校徽體現了學校繼往開來,立足重慶、面向全國、突出特色、爭創一流、為社會培養優秀人才的辦學宗旨和目標。主體圖案“e”及色調體現了學校“電子信息”類辦學特色;藝術化的“e”包含了“C”和“D”兩字母,即“重電”的拼音首字母,“e”字尾端的圓形寓意學校要爭做電子信息類院校中的一顆璀璨明珠;“e”字的背景是一個倒立的正三角形,象征著穩定和力量,同時從下往上看具有透視感,象征著學校遠大無盡的發展空間;“1965”標志著學校建校的時間;正三角形的三角等分線,向中心“e”字匯聚象征著學校的教師、學生團結一致,全校一心,共謀發展。同時“e”周圍三條線又使背景的三角形構成了一個立體的三棱維,象征著學校積極向上、永攀高峰、爭創一流的目標和決心。

第七十五條  學校校慶日為十一月七日。 

第七十六條  學校網址是http://www. 

第十章     

第七十七條 學校的分立、合并與終止,由舉辦者決定。學校終止,本章程自動失效;學校分立、合并,根據規定啟動章程修訂程序。

第七十八條  本章程的制定和修訂經學校教代會討論、校長辦公會審議、黨委會審定,報重慶市教育委員會核準。 

第七十九條  本章程由學校黨委負責解釋。 

第八十條  本章程自通過核準、頒布之日起施行。